一、请假包括请病假、事假、探亲假、婚丧假、生育假等。
二、请假须事先申请，申请经审批同意后，方能施假，书面请假申请须交办公室存档备查。
请假报批规定如下：
（一）一般干部职工请假半天以内的，由所在站室负责人审批；请假1天以内（含1天）的，须书面申请，由站室负责人审核和分管领导依次审批，2天以上的由站室负责人和分管领导审核后，报局长审批。
（二）中层以上干部请假1天以内（含1天）的，由分管领导审批；1天及以上的，须书面申请，经分管局长审核后，报局长审批。
（三）班子成员请假由局长审批。
（四）因特殊原因不能事先书面请假的，须按以上程序口头向审核人、审批人请假，返回单位后补办书面请假手续，未口头请假或补办手续的，按旷工处理。
三、事假全年累计超过7天的，多出的天数按照全年考核工作日天数在年终绩效考核奖中扣减。因夫妻双方直系亲属患一般疾病住院需要陪护的，事假可延长3天，重大疾病需要陪护的，需出具县级以上相关医疗机构证明，经局班子会研究同意后，可适当延长事假期限，不扣减考核奖。
四、须严守准假时限，特殊情况需延假的，须说明原因和出具证明，经审批同意后方可延假。
五、假满回单位后须到局办公室销假。
六、未请假、未获准假和无故延假的按旷工处理。
七、请病假需一并提供县级以上医疗机构证明。
八、本制度未尽事宜须临时研究后，按照相关规定执行。
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