澳门金沙城中心_欧洲杯足球网-【投注官网平台】就业创业中心在今年培训工作中提前部署、狠抓落实，加大培训力度，创新培训方法，增强培训的针对性和实用性，做好技能培训工作，提高培训效果，增强培训学员的就业能力。
一是结合共同需求开设培训专业。根据报名学员的年龄、性别、发展需求等实际情况，围绕澳门金沙城中心_欧洲杯足球网-【投注官网平台】纺织业、中药材种植、旅游发展三大支柱产业及园区企业用工需求，开展纺织工、保育员、病患培训、茶艺师中式烹调师等专业培训，帮助广大群众掌握特定的职业技能，增强就业能力，2019年共开展技能培训34个班，培训学员1628人。
二是结合兴趣爱好设置培训课程。建立学员信息台账，详细了解学员的学历、家庭住址、在培训课程设置上增强实用性、趣味性，用学员喜闻乐见的方式将理论和实际相结合，调动学员的学习积极性，变“要我培训”为“我要培训”，提高学员的“知识自主吸收能力”，真正通过技能培训，实现“以培训促就业”的培训效应，强化培训服务。
三是结合平台建设创新培训模式。依托劳动就业保障基层平台建设，搭建县、乡、村三级服务保障平台27个，对参训人员难以在同一时间、同一地点集中参加培训的实际情况，开展送培训到乡镇，送培训进村组的培训模式，着力提高培训的服务质量。2019年分别龙门镇五星村、飞仙关镇新庄村、大川镇杨开村、宝盛乡中坝村开展中式烹调师、焊工、美容师、茶艺培训等培训17期，培训学员716人
四是结合监督管理保障培训质量。建立并完善培训管理核查制度，2019年通过评优比选确定尚德艺、雅安航空工业技校等6家市内培训学校。培训前核查报名学员的个人信息，开班前严格执行申报制度，培训期间执行定期+不定期巡查制度，考试鉴定严格执行考场纪律，切实保障培训质量。
五是结合反馈机制提升培训效果。在培训中建立完善反馈机制，通过课堂巡查、电话抽查、视频监察等方式及时发现问题，督促培训机构改进教学方式切实保障培训质量；培训后开展质量评估+跟踪调查，详细了解培训学员学习情况和就业情况，及时调整培训时间、培训方式，提高培训效果，增强培训学员的就业能力。
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