按照公务员诚信体系建设工作要求。现将我单位2019年上半年工作总结如下。
一、加强组织领导
为落实公务员诚信体系建设工作第一责任主体,我局党组高度重视,多次召开党组会议安排部署。成立了以党组书记、局长牟俐萍为组长,水利局按照职责分工做好本单位公务员诚信体系建设工作,确保公务员诚信体系建设有序推进。
二、加强教育宣传
首先,我局通过职工会、微信群等方式强化教育,规范行为,增强公务员诚信活动的效果把诚信教育作为国家公务员培训的重要内容之一,引导全局公务员树立率先诚信的意识;其次我局开展公务员诚信教育、《国家公务员行为规范》等为主要内容的国家公务员培训,更加坚定公务员诚心的信念。
三、强化监督,注重实效
以党的十九大精神为指导,以规范公务员从政行为,提升服务水平为目标,对本单位公务员,进一步监督检查,改进工作作风,切切实实解决公务员在工作中存在的问题,促进公务员整体素质和工作服务水平不断提高,营造诚信、廉洁、高效的服务环境,形成“建设诚信清徐,公务员率先诚信”的良好氛围,这些为本单位的工作服务提供了有力保障。
四、树立榜样
树立典型,营造诚信氛围在公务员队伍中以“诚信于民,服务社会”的活动,以公务员诚信服务为目标,强力提高公务员思想政治素质,树立公务员率先诚信形象,进一步转变工作作风,提高服务质量,切实为人民服务办实事、办好事。
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