一、坚持会前学法,带动全员树立法治思维。始终抓住“关键少数”,全面推行四大班子领导干部带头增强法治观念、深化法治实践,坚持政府常务会议学法与县委中心组会议学法相结合,坚持县政府常务会议会前学法与各部门集中学法相结合,严格落实专题学法、会前学法、党委理论学习中心组集体学法等制度,示范带动全县党政干部尊法守法学法用法。2020年以来,开展党委理论学习中心组集体学法3次,常委会会前学法18次,政府常务会开展会前学法21次。
二、坚持专家讲法,提升法律专业水平。根据全县法治政府建设进程需要,制定年度学法工作计划,每年通过邀请法律顾问团成员为县级各部门、各乡镇(街道)领导干部开展法治专题讲座,同时,各单位根据自身依法行政工作实际需要,自主邀请相关领域法学学者、大学教授以及“行业”专家为单位职工开展法治专题讲座,不断丰富行业法律专业知识,提高国家机关工作人员法治教育的系统性和实效性。2020年以来,全县各级各部门均按照本单位年度学法工作计划,多形式的组织专家开展单位内外专题讲法20余次。
三、坚持述法考法,强化依法履职责任。全面推行《澳门金沙城中心_欧洲杯足球网-【投注官网平台】党政主要负责人及分管领导履行推进法治建设职责的实施方案》,制定领导干部年度述法制度,建立领导干部法治档案,推动领导干部法治意识入脑入髓,把法治贯穿到履职行权全过程。同时,始终把遵守法律、依法办事作为考察干部的重要依据,推进领导干部任职法律知识考试制度,大力推动人大任命干部任前考法和组织部门任命干部任前考法工作,强化以考促学、以考促用,带动我县国家机关工作人员自觉深入学习法律知识,切实提升干部法律知识水平
四、坚持日常普法,扩大学法覆盖群体。完善国家工作人员法治教育培训制度,把法治教育纳入干部教育培训总体规划。把法治教育作为国家工作人员初任培训、任职培训、专门培训的必训内容,将宪法法律列为党校的培训必修课,转岗、新任的国家工作人员先培训岗位所涉及的法律知识,确保法治培训课时数量和培训质量。同时,鼓励干部通过微博、微信、广播电视、各级政府网站等途径自主学习法治理念和相关法律法规,利用国家宪法日、宪法宣誓、法律颁布实施纪念日等开展学法活动,推动经常性学法不断深入,实现国家工作人员自主学法常态化。
川公网安备 51182602000001号