一是健全机制。认真落实上级党委、政府关心关爱老干部的各项政策，不断健全离退休干部待遇落实工作机制。同时创新管理服务机制，持续探索利用社会资源、志愿服务等方式做好离退休干部服务工作。
二是保障到位。要完善政策措施，强化制度执行，带着孝心、爱心、耐心、细心服务老同志，适当时间可以组织身体较好的老同志“走出去”，开展社会实践、举办“红色之旅”，确保老同志老有所为、老有所乐。
三是精准帮扶。镇党委、镇政府高度重视老干部的困难帮扶工作，在聚焦新矛盾同时注重新时代老干部工作精准施策，不断拓宽离退休干部困难帮扶渠道，扩大帮扶覆盖面，完善帮扶机制建设，坚持退休干部家庭重大变故必访慰问制度，及时为无固定收入的退休干部配偶(遗属)提供帮扶。同时，及时了解老同志的所思所想、所需所盼，不断增强其获得感、幸福感、安全感。
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