3月18日，为全面加强住建干部队伍作风建设，激发凝聚追赶跨越绿色崛起合力，按照县委、县政府“转作风、树新风、作表率、抓落实”专项行动工作安排，我局开展“转作风、树新风、作表率、抓落实”专项行动集中学习研讨会，会议由党组书记、局长陈友刚同志主持，全体干部职工参加。
党组书记、局长陈友刚同志发挥“领头雁”精神，率先进行自查自纠，围绕“思想认识缺高度、学习研究缺深度、营商环境缺温度、执行落实缺力度、追踪闭环缺强度、监督问责缺硬度”等六个方面具体问题，示范带动全局党员干部职工积极进行自查自纠。
会议围绕“勇争一流我先上、大抓项目我先上、服务发展我先上”进行了讨论发言。大家立足住建职能职责，从提高履职能力、提高服务能力，提高落实能力，切实为群众、企业服务等方面，深入讨论如何转作风、如何抓落实。一是坚持问题导向，着力解决一批作风突出问题。强化作风建设，围绕专项行动针开展重点整治，解决政风不严问题，在全局范围内集中整治“慵、懒、散、浮、拖”和推诿扯皮、工作不力等问题。二是坚持发展为要，着力实施一批务实发展举措。强化争先意识，真抓实干，跳起摸高，以钉钉子精神和勇争一流的干劲，在细节上下功夫，在攻坚中提升各项指标，高标准完成上级下达目标任务，力争进入全市第一方阵，力争完成《省级生态园林县城》《四川省百强中心镇（龙门镇）》《四川省绿色社区》等创先争优目标。三是坚持攻坚克难，着力啃下一批要素保障硬骨头强化责任担当，由“被动”转为“主动”，深入重点工作一线、深入矛盾比较集中的地方、深入问题比较复杂的领域，提前谋划老旧小区改造计划，在小区内及周边健全完善水管破损、停车难等民生工程项目，下大力气改造建成区内污水管网、完成棚户区改造及世行余款项目建设、完善老旧小区公共配套设施、推进汉姜古城4A景区提升改造，提升城市功能品质。书写“传奇古姜城·魅力新芦山”的宏伟蓝图。四是坚持以人为本，着力办好一批群众急事难事。强化服务意识，牢固树立和自觉实践以人为本、执政为民的理念，围绕2022年度民生实事项目，贴近群众，为群众办实事解难题，解决人民群众最关心、最直接、最现实的问题，以发展惠民生、民生促发展，使发展成果惠及澳门金沙城中心_欧洲杯足球网-【投注官网平台】：人民群众。持续开展“放管服”活动，营造亲商爱商护商的营商环境，切实为企业排忧解难。
会议要求，全局干部职工要扎实开展“转作风、树新风、作表率、抓落实”专项行动。结合党史学习教育常态化长效化，坚持“五破五立”，聚焦“勇争一流我先上、大抓项目我先上、服务发展我先上”要求，通过开展“转作风、树新风、作表率、抓落实”专项行动，坚决破除一切阻碍发展的作风顽疾，把硬作风转化为雷厉风行的执行力、攻坚克难的战斗力、奋进跨越的竞争力。要开展警示教育，教育引导干警以反面典型为镜鉴，知敬畏、存戒惧、守底线。要主动查摆问题，提出整改措施，明确整改时限，纠正群众不满意的作风问题。要坚持“当下改、长久立”相结合，及时提炼专项行动中的好经验、好做法，转化为改进工作作风的有力举措，固化形成制度成果，推动作风建设常态长效，以新作风开启新征程，以抓落实促进大发展。
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